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    来源:承德日报

    POST TIME:2020-4-3 10:38

    “铜川无铜,出产的却是煤。此地煤闻名四方。这铜城正是因煤应运而生。”八十年代,路遥在铜川矿务局鸭口煤矿、陈家山煤矿工作生活,为创作采风。他在《平凡的世界》这样描述铜川。7月31日,陕西日报“全媒体行动”走进陕煤集团调研采访组来到了《平凡的世界》诞生的土壤——铜川矿业公司。 铜川矿业公司,前身为铜川矿务局,是1955年11月在原同官煤矿的基础上成立的国有大型煤炭企业,1998年从原煤炭部下放到陕西省,2004年2月划归陕煤集团管理,2008年12月按照陕西煤业上市要求,改组成立铜川矿业公司,至今已走过了64年的光辉发展历程。作为西北地区建立最早、历史最长、规模最大的国有老牌煤炭企业,在一个甲子多的奋斗创业历程中,累计生产原煤5.3亿吨,缴纳税费180多亿元,为国家和陕西省的经济建设做出了重要贡献。 关闭东区5对矿井,核减产能555万吨/年,转岗安置近万人…2012年以来,煤炭黄金十年结束,煤炭市场持续寒冬,全国产能过剩,国家实施供给侧结构性改革。铜川矿业公司主动去产能调结构,全面推进向旅游产业、新能源产业、现代化生态农业、专业化服务转型,开始了转型升级、改革发展之路。 据铜川矿业公司党委副书记、工会主席刘启科介绍,近年来,铜川矿业公司确定了“实施北区老矿井的升级改造,重点推进体制机制改革,非煤企业改革和人力资源改革,向专业化服务、新能源、新产业、旅游产业以及现代化生态农业转型”等发展思路,通过深化改革、结构调整、走出去发展等一系列转型发展举措,体制机制得到优化,产品结构更加合理,并培育了一批新的经济增长点。 刘启科说,这几年的探索实践中,我们培育发展了一批专业化服务、配售电、光伏、煤层气、旅游以及生态农业等新产业新项目,拓展了企业新的产业领域和发展空间。 按照“先挖渠,后放水”的原则,成立富余人员分流安置管理中心,制定多项制度办法,明确安置渠道及薪酬待遇,通过实施“走出去”发展战略、企业内部转岗、核减退休、争取社会公益岗位及稳岗补贴等多种方式,于2017年底顺利完成了富余人员分流安置工作,最大限度保障了职工利益和矿区稳定。(记者 孙文生 晏巧琳) 文章来源:https://baijiahao.baidu.com/s?id=1640551472734625262&wfr=spider&for=pc

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